国家公务员面试评分表
更新时间：2013-01-07 09:08:02
来源：|0
浏览
收藏
浏览
收藏
国家公务员报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 在每一个测评的维度上预先编制好面试题目并制定相应的评分标准，面试过程遵照一种客观的评价程序，对被试者的表现进行数量化的分析，给出一种客观的评价标准
所谓结构化面试就是首先根据对职位的分析，确定面试的测评要素，在每一个测评的维度上预先编制好面试题目并制定相应的评分标准，面试过程遵照一种客观的评价程序，对被试者的表现进行数量化的分析，给出一种客观的评价标准，不同的评价者使用相同的评价尺度，以保证判断的公平合理性。
目前国家和大部分省市的公务员面试，均采用结构化面试的评分标注，因此，熟记评分规则对公务员面试极其重要。
最新资讯
- 2025年国考申论怎么备考：解锁申论写作“花招”，让你的文笔飞起来2024-11-03
- 解锁国考考试秘籍！双引号法助你快速解题，下半年招考不再慌2024-10-12
- 掌握3招阅读技巧，2025国考申论材料秒杀术2024-10-12
- 【国考申论揭秘】2025国考申论新挑战：解锁材料“迷魂阵”，三招助你高分突围2024-10-12
- 2025国考申论高分秘籍：“删”出精彩，概括题一马当先2024-10-12
- 国考常识速通秘籍：掌握排除法，轻松解锁2025年国考高分之路2024-10-10
- 2025国考申论高分秘籍大公开！掌握这些备考技巧，助你公考路上一马当先2024-10-09
- 国考新手必看！从零到上岸：公考备考全攻略，助你一次通关2024-09-28
- 国考行测秘籍大公开：破解方阵难题，流水行船也能稳操胜券2024-09-26
- 2025年国家公务员考试行测常识该如何备考？2024-09-22
打卡人数
