萍乡市召开人力资源和社会保障工作会议
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1月23日,市人社局召开全市人力资源和社会保障工作会议,表彰优秀先进,总结2016年工作,分析当前形势,并对做好2017年工作提出要求。市人社局党委书记、局长朱广仁出席会议并讲话。(环球网校人力资源管理师频道为您提供人力资源社会保障信息)
会议指出,2016年,全市人社系统深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,特别是对江西工作的重要要求,认真落实市委、市政府“年年有变化、三年大变样、五年新跨越”的总体要求,全市就业创业工作扎实有效、社会保障安全网进一步织密扎牢、人才队伍建设取得突出成果、人事制度改革稳步推进、工资收入分配更加合理有序、劳动关系保持总体和谐稳定、综合性基础性工作得到加强,圆满完成全年工作任务,实现了“十三五”良好开局。
会议要求,面对当前存在的困难和挑战,全市人社系统要适应把握引领经济发展新常态,全力推动各项工作落到实处、取得实效。一是人才战略要优化。稳妥做好绩效管理、高层次人才引进与考评、职称评定、人事考试等工作。二是人事管理要严格。坚持把纪律挺在前面,严格按政策规定执行。三是民生政策要拖底。努力争取民生资金,落实各项惠民政策,进一步缩小在信息化服务、便民服务等方面存在的差距。四是社会公平要保障。加大劳动关系协调和劳动保障监察执法力度,积极做好农民工服务和人社领域精准扶贫工作。
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会议强调,全市人社系统要紧紧围绕市委、市政府决策部署,进一步增强工作责任感和使命感,在加快实现我市人力资源和社会保障事业“年年有变化、三年大变样、五年新跨越”的新征程中,不断赢得新的胜利,为促进全市经济社会发展作出更大贡献。(环球网校人力资源管理师频道为您提供人力资源社会保障信息)
会议对2016年度市人社系统优秀公务员、先进工作者和优秀共产党员、优秀党务工作者进行了表彰。各县区人社局,开发区党群工作部、民生事务管理局,武功山风景名胜区党群工作部主要负责同志,局机关全体干部职工,局属各单位班子成员参加了会议。
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