2022人力资源管理师考试内容与科目分值占比介绍
更新时间：2022-10-27 16:29:38
来源：环球网校
浏览
收藏
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 人力资源管理师分为四个等级，不同级别的考试科目也有所不同。四级 三级考试科目内容：《理论知识》和《专业技能》;二级 一级考试科目内容《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。科目分值及占比具体详情如下：
人力资源管理师分为四个等级，不同级别的考试科目也有所不同。
四级/三级考试科目内容：《理论知识》和《专业技能》;
二级/一级考试科目内容《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。
人力资源管理师考试科目分值占比
以广东省为例，往年人力资源管理师考核方案如下表所示，其他各省的考核方式以当地鉴定中心通知为准。
由于人力资源管理师由各省自信安排，具体的时间安排以准考证为准。不想错过考试时间，你可免费申请短信预约提醒，届时会短信通知您考试时间、成绩查询时间等时间节点信息。
了解了人力资源管理师的考试内容及科目分值占比。在备考中有些知识点的掌握如果不是太清楚，可以选择预约一下免费的直播课，跟随老师学习，让你的复习备考事半功倍哟！快来预约吧！每天都有哟！
| 级别 | 免费预约课 | 直播时间 |
| 一级 | 企业人才的招募与甄选 | 10月29日 |
| 二级 | 人力资源管理制度规划 | 10月29日 |
| 三级 | 薪酬制度设计的前期准备 | 10月29日 |
| 四级 | 人力资源费用预算与核算 | 10月29日 |
环球网校小编温馨提示：以上是环球网校小编整理的2022人力资源管理师考试内容，欢迎关注环球网校人力资源管理师考试频道，更多资料可以点击下方按钮免费下载学习~
最新资讯
- 考一个人力资源管理师多少钱，费用全解析2024-12-27
- 详解指南：人力资源管理师补贴怎么领2024-12-26
- 解析：人力资源管理的内容及其六大核心模块2024-12-26
- 全面指南：自己怎么报考人力资源管理师及证书考取流程2024-12-26
- 深度解析：人力资源管理师和经济师一样吗2024-12-26
- 人力资源证书报考全攻略：条件解析与新版人力资源管理师介绍2024-12-26
- 全面解析：人力资源管理师一二三四级区别及考试费用2024-12-26
- 揭秘：人力资源管理六大模块的主要内容详解及专业热度剖析2024-12-26
- 一文解析：企业人力资源管理师和人力资源管理师的区别，究竟有何不同2024-12-26
- 2025年揭秘为什么要考人力资源管理师：五大理由及报考指南2024-12-24
打卡人数
