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2022杭州人力资源管理师补贴

更新时间:2022-12-19 10:32:16 来源:环球网校 浏览129收藏12

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摘要 考取人力资源师资格证是有补助的,参加人力资源管理师考试并取得分数及格后就能够得到补贴,人力资源管理师证书可以领取的补贴叫失业保险参保职工技能提升补贴。

● 杭州人力资源管理师补贴

考取人力资源师资格证是有补助的,参加人力资源管理师考试并取得分数及格后就能够得到补贴,人力资源管理师证书可以领取的补贴叫失业保险参保职工技能提升补贴。

● 人力资源管理师证补助政策有哪些

人力资源管理师证书的补贴政策主要是:各个市可依照本地重点产业发展方向与人力资源市场需求,研究制定当地紧缺急需的职业(工种)目录。取得本地区紧缺急需职业(工种)目录的职业资格证书或职业技能等级证书的,技能补贴标准可在原有基础上上涨,上浮比例不超过50%。

● 申请领取人力资源管理师证书要什么要求

人力资源管理师资格证书的补贴并不是刚考过就能立即申请的,申请领取人力资源管理师证书需要累积缴纳失业保险12个月以上,同一职业(工种)同一等级能且仅能申请一次。不同地区需要的要求不一样,详细的申请要求还是要以当地人力资源与社会保障局公告政策为准。

● 人力资源管理师证的含金量有多高

人力资源管理师含金量是比较高的。作为职称证书,人力资源管理师能够享受一连串的补贴和福利,而且是证书级别越高,享受的福利待遇越好。例如评职称证书以考代评,考下就能拥有相应级别的职称称号,而且也可以落户加积分。

● 人力资源管理师工资和待遇是怎么样的

人力资源管理师大部分在8000元左右,最贵不超过1.5万元;薪酬经理、招聘经理是4000元到8000元之间;人事专员是2000元到4000元。所以高工资,使HR变成不少人眼里面非常具有吸引力的热门职业。

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