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高级人力资源管理师专业技能:组织职业生涯系统化管理方法

更新时间:2015-12-09 17:52:46 来源:|0 浏览0收藏0

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摘要 高级人力资源管理师专业技能:组织职业生涯系统化管理方法,由环球网校人力资源管理师频道为您提供!

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  组织职业生涯系统化管理方法

  (一)以切实可行的活动对实施情况进行追踪

  (二)尽可能与其它管理活动相结合

  (三)持续不断地交流与计划

  (四)赋予管理人员以培养人才的责任

  (五)不懈地监督、评估和修改

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