2014年二级企业培训师经典练习题整理-2
更新时间：2013-11-19 17:34:07
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摘要 环球网校企业培训师频道为大家提供2014年二级企业培训师经典练习题，供大家参考之用，详见下文。
11、人们通过市场机制，将解决以下几问题?
答案：生产什么，如何生产，为谁生产
12、开发培训是谁的责任?
答案：企业全体员工
13、以下哪项不是影响供给的因素?
答案：原材料因素(影响供给的因素?价格、预期、技术)
14、以下哪项不是影响劳动力需求的主要因素?
答案：劳动力的价格(影响劳动力需求的因素? 产品价格、技术的进步、外延扩大再生产、其他要素供给)
15、较好的市场机会常常存在于这样市场上：
答案：需求满足程度较低，竞争较少的市场
16、对于最高层次的管理人员最为重要的是?
答案：概念技能
17、以下哪项不是影响劳动力供给的主要因素：
答案：劳动力数量(影响劳动力供给的因素? 习惯、可供选择的机会、劳动力流动、人们的收入效应)
18、如何激发受训人员在培训中的积极学习态度?
答案：从受训人员的动机与态度上着手，激发他们的兴趣
19、在一定的要求条件和供给条件下，当供给量和需求量恰好相等时的商品价格称为：
答案：均衡价格
20、对于生活必须品来说，需求量随着价格的变化并不大，但供应减少会使价格大幅度上升，这是由于以下哪种规律的作用?
答案：供求平衡规律
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