人力资源实训工作岗位评价的功能知识点
更新时间：2019-09-20 18:46:21
来源：环球网校
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摘要 【摘要】环球网校人力资源实训频道小编为人力资源实训学员整理了人力资源实训工作岗位评价的功能知识点的复习资料，主要讲人力资源实训工作岗位评价的功能资料，供考生复习备考之用，详见下文。 编辑推荐
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工作岗位评价的功能：(环球网校人力资源实训频道为您提供工作岗位评价的功能)
1、为实现薪酬管理的内部公平公正提供依据。
2、对岗位工作任务的繁简难易程度，责任权限大小，所需要的资格条件等因素，在定性分析的基础上进行定量测评，从而以量化数值表现出工作岗位的综合特征。
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3、使单位内各个岗位之间，能够在客观衡量自身价值量的基础上进行横向纵向比较，并具体说明其在企业单位中所处的地位和作用。(环球网校人力资源实训频道为您提供工作岗位评价的功能)
4、系统全面的工作岗位评价制度为企事业单位岗位归级列等奠定了基础。
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