当前位置: 首页 > 教师招聘 > 教师招聘考试技巧 > 语文学科教师招聘笔试备考:案例分析题解题思路

语文学科教师招聘笔试备考:案例分析题解题思路

更新时间:2019-09-24 14:08:30 来源:环球网校 浏览96收藏38
摘要 案例分析题是语文教师招聘考试中经常遇到的一种题型,在多个省市地区的语文教师招聘考卷中都出现过。这种题型分值比重较大,很多考生在做这类题时没有清晰的思路,导致得分不高,影响整体成绩。环球网校小编为各位考生提供以下重要信息。

一、解题思路

1.完整读题,认真圈画。

案例分析题的选材一般为课内文章的教学实录,所答问题一般是对教师的教学行为作出评价,有时候会追加第二问“你会怎么做?”。考生拿到题时,要先完整的阅读已知材料,在读的过程中划出重点环节,即教师好的教学行为和有问题的教学行为,也可圈点出学生的特别反应。形成对案例评价的初步预想。

2.联系理论,有理有据。

将圈画出的重点与理论相联系。考生只有具备一定的课程理论的积累,在考场上才能找到理论来证明自己预想的评价。可结合新课改的精神、语文课程理念、新课标的要求等,来证明案例中教师的行为是否恰当。

3.组织语言,规范作答。

在组织答题语言时,一定要做到思路清晰,逻辑恰当。首先,要先表态,说明案例中教师做法是否恰当。其次,要说明原因。在这一步要先概括教师的教学行为,然后用理论依据来论证,也可以阐述对学生的有利或不利影响。再次,如果教师的教学行为不当,那么可以谈一谈正确的做法是什么,在这一步也要用理论来论证。

二、复习建议

全面复习课程论相关知识,熟记相关的理念和要求;考前熟悉教材,多看教案,借鉴的教学设计,自我训练。相信经过充分的准备,各位考生一定能够在案例分析题上有所突破。

环球网校友情提示:以上是环球网校教师招聘频道为您整理,环球网校推出了 免费预约短信提醒服务,会于相应节点推送报考、准考证打印、考试时间、成绩查询等短信给您!点击下方即可免费下载2019教师招聘备考资料。

分享到: 编辑:环球网校

资料下载 精选课程 老师直播 真题练习

教师招聘资格查询

教师招聘历年真题下载 更多

教师招聘每日一练 打卡日历

0
累计打卡
0
打卡人数
去打卡

预计用时3分钟

教师招聘各地入口
环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载

返回顶部