2020年四川宜宾江安县事业单位引进高层次和紧缺急需专业人才22人岗位表
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2020年四川宜宾江安县事业单位引进高层次和紧缺急需专业人才22人岗位表
岗位表下载：江安县事业单位2020年引才高层次和紧缺急需专业人才岗位情况表
一、引才岗位
本次公开引才22名，其中：县食品检验检测中心1名、县基层文化旅游服务中心1名、县不动产登记中心1名、县人民医院4名、县中医医院3名、江安中学校8名、江安县职业技术学校4名，均为事业单位人员编制。
二、引才的对象范围
此次引才面向所有符合本公告及相关岗位条件要求的社会在职、非在职人员。报考人员必须在现场资格审查前取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证及其他资格证，未在规定时间内取得的，不予进入下一步招聘环节，责任自负。
留学回国人员须通过国家教育部留学服务中心国外学历学位认证。
三、待遇和管理
(一)按《江安县人才引才激励政策十条》享受江安县人才引进政策。
(二)享受安家补助和岗位激励奖。全日制博士研究生或紧缺急需专业且具有正高级专业技术职称的人才，给予一次性安家补助20万元，10年内每月享受人才岗位激励奖2000元;紧缺急需专业的全日制硕士研究生或紧缺急需专业且具有副高级专业技术职称的人才，给予一次性安家补助8万元，10年内每月享受优秀人才岗位激励奖1000元;非紧缺急需专业的全日制硕士研究生，给予一次性安家补助5万元，10年内每月享受优秀人才岗位激励奖500元。
聘用当年，安家补助和10年岗位激励奖合并计算，一次性发放。
考核招聘到江安县人民医院、江安县中医医院的人才，另外可享受用人单位的人才政策。
(三)在江安未购房的，可申请入住人才公寓。
(四)配偶愿意来江安工作的，由组织、人社部门和用人单位共同协助解决配偶调动，协调解决落户及子女入学等问题。
(五)在江安县最低服务年限为5周年，基本违约金5万元。未满5周年辞聘解聘调离江安县的，须承担违约责任，并退还安家补助。
编辑推荐：2020年四川宜宾江安县事业单位引进高层次和紧缺急需专业人才22人公告
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