2021年贵州黎平县事业单位引进急需紧缺人才33人岗位表

更新时间：2021-03-08 11:26:28 来源：环球网校

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摘要《黎平县2021年事业单位引进急需紧缺人才(第一批)实施方案》已发布，共引进33人。网上报名时间为2021年3月29日9:00至3月31日17:00，以下是环球网校小编为大家整理“2021年贵州黎平县事业单位引进急需紧缺人才33人岗位表”的详细内容，希望对大家有所帮助。

2021年贵州黎平县事业单位引进急需紧缺人才33人岗位表

岗位表下载：黎平县2021年事业单位引进急需紧缺人才职位一览表.xls

一、组织领导

2021年贵州黎平县事业单位此次引才工作在县委、县政府的领导下，由县组织、机构编制、人社和纪检监察部门牵头，会同用人单位及其主管部门共同组织实施。

二、引进原则

引进工作坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。

三、引才岗位

详情见附件(具体招聘职位以报名时公布职位为准)。

四、纪律要求

(一)本次引才工作做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会各界及有关部门的监督。

(二)评审老师要严格遵守人事考试纪律和本方案的相关规定，坚持评审原则和标准，对评审对象作出客观、公正、公平的评价。

(三)评审老师及相关工作人员应遵守《事业单位人事管理回避规定》，参加评审对象与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲、其他亲属关系及可能影响公正的特定关系人的，必须回避。

(四)各引才单位及其主管部门要认真按照规定的条件标准和工作程序严格把关，防止违纪违规情况的发生。工作中如有违反规定、徇私舞弊、弄虚作假，一经发现并核准，取消拟聘人员的资格。纪检监察部门将予以严肃查处，并按有关规定追究有关人员的责任。

(五)引才各环节报考者、考务工作者均应遵守新冠肺炎疫情防控相关规定。

五、福利待遇

(一)凡引进紧缺急需专业人才属事业单位编制人员，工资待遇按贵州省黔东南州政策标准执行。

(二)符合享受安家补助费和安置住房的，按《黎平县引进急需紧缺人才暂行办法》的有关规定执行。

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