2022年军队文职文员面试考什么？

2022年军队文职文员面试考什么？

一、面试时间：2022年军队文职在招聘公告中明确说明笔试成绩于3月中旬公布，面试时间是在成绩发布后一周内陆续开始，但没有固定的、统一的面试安排，会由各单位自行组织。所以小编预测3月下旬陆续开始面试，如担心自己错过2022年军队文职面试时间的小伙伴，可使用 免费预约短信提醒服务功能，预约成功，小编会以短信形式及时通知您哦!

二、军队文职考试面试考什么?

通用结构化：面试考生一般3人一组，通过电子抽签确定面试顺序，然后提前15分钟进入备考区阅读材料，然后一同进入考场。面试开始后第一个环节是考生依次答题。通常情况下每场考试3道题，每组的1号考生优先作答第一题，然后依次是2号和3号考生对第一题进行作答，也就是说每个考生3个题目都要作答，并且保证每个考生都有优先作答的题目。

结构化小组面试的第二个环节是互评与回应。所有人所有题目答题结束以后，由1号考生先开始对2号和3号考生的答题进行点评，点评结束以后2号和3号考生要依次对1号的点评进行回应。考官通过考生答题、互评与回应的现场表现进行打分。

专业知识：就是考核考生的专业，比如护理的，会问护理的相关知识，但是有些专业要有实操的，关于实操环节有两种考核方式：有条件的单位和考场就是现场实物操作;没有配套实物的考场一般就是口述操作步骤和注意事项。

三、面试主要考核哪些内容，采取什么方式进行?

面试由用人单位或者其上级单位组织实施，主要考核报考人员的业务知识和专业技能，一般采取现场答辩、授课试讲、器械操作、能力测验等方式进行，时间20分钟左右，也可根据实际需要适当延长。

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