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2022年云南楚雄州事业单位招聘682人面试时间

更新时间:2022-04-11 09:37:45 来源:环球网校 浏览18收藏3

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摘要 《楚雄州2022年事业单位公开招聘工作人员公告》已发布,共招聘682人,网上报名时间为2022年4月20日至24日,以下是环球网校小编为大家整理“2022年云南楚雄州事业单位招聘682人面试时间”详情,希望对大家有所帮助。

2022年云南楚雄州事业单位招聘682人面试时间

编辑推荐:2022年事业单位考试备考资料免费下载

(一)面试

2022年云南楚雄州事业单位面试时间暂未定,为了避免大家错过面试时间等重要考试节点的考生,考生们可使用 免费预约短信提醒服务功能,预约成功后,小编会以短信形式及时通知您哦!

仅《岗位信息表》中“是否另行组织面试”栏标注“是”的岗位组织面试。根据《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》成绩之和从高到低的顺序,岗位有特别规定的按岗位规定确定资格复审人员;实际参加考试人数高于计划招聘人数3倍的岗位,按计划招聘数3倍的数额确定资格复审人员;低于3倍的按实际参加考试人数确定资格复审人员,但笔试成绩须在最低控制成绩以上,资格复审合格后进入面试。面试公告将于4月20日前在楚雄州人力资源和社会保障局网站发布,面试在资格复审结束后5个工作日内完成,具体时间以公告或通知为准。

定向招聘驻楚部队军人随军家属的岗位,由楚雄军分区按照楚政通〔2020〕22号文件规定对现役军人进行考核,考核公告4月20日前在楚雄州人力资源和社会保障局网站发布。

定向招聘村委会干部的岗位,由县市委组织部对村委会干部履职情况进行考核,考核公告于4月20日前在楚雄州人力资源和社会保障局网站发布。

(二)成绩计算

组织面试的岗位综合成绩为:笔试成绩(换算为100分制)×50%+面试成绩(100分制)×50%。

定向招聘驻楚部队军人随军家属岗位综合成绩为:笔试成绩(换算为100分制)×50%+考核军人成绩(100分制)×50%。

定向招聘村委会干部岗位综合成绩为:笔试成绩(换算为100分制)×50%+履职考核成绩(100分制)×50%。

其它岗位综合成绩为《职业能力倾向测验》成绩、《综合应用能力》成绩之和。

以上为“2022年云南楚雄州事业单位招聘682人面试时间”的全部内容。准备备考的考生,文章尾部“点击领取资料”可免费下载历年真题答案及解析、备考计划、笔试大纲等备考资料哦。为了避免错过考试报名、缴费等重要时间节点,环球网校还为考生提供了 免费预约短信提醒服务,预约成功,可及时获得短信提醒哦。

分享到: 编辑:黎小萌

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