一级人力资源管理师备考资料 短信预约提醒
一级人力资源管理师备考资料
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HR如何计算离职率
2017-07-10 08:44:44阅读
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2017下半年二级人力资源管理师辅导:重大事故隐患管理制度
2017-07-09 10:32:00阅读
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2017下半年二级人力资源管理师辅导:劳动争议处理的原则
2017-07-07 16:22:42阅读
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2017下半年二级人力资源管理师辅导:企业调解委员会的调解
2017-07-07 16:20:24阅读
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2017下半年二级人力资源管理师辅导:安全卫生认证制度
2017-07-07 16:18:05阅读
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2017下半年二级人力资源管理师辅导:安全生产制度
2017-07-07 10:30:38阅读
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2017下半年二级人力资源管理师辅导:面试的实施阶段
2017-07-07 10:20:20阅读
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2017下半年二级人力资源管理师辅导:劳动争议的分类
2017-07-07 10:18:38阅读
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2017下半年一级人力资源管理师辅导:风险抵押金
2017-07-06 13:58:35阅读
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2017下半年一级人力资源管理师辅导:经营者年薪的支付与列支渠道
2017-07-06 13:56:44阅读
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2017下半年一级人力资源管理师辅导:员工持股的分类
2017-07-06 13:53:16阅读
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2017下半年一级人力资源管理师辅导:制订企业的福利计划步骤
2017-07-06 09:03:52阅读
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2017下半年一级人力资源管理师辅导:劳动者的权利和义务
2017-07-06 08:52:41阅读
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2017下半年一级人力资源管理师辅导:用人单位的权利和义务
2017-07-06 08:39:09阅读
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2017下半年人力资源管理师辅导:和谐双赢的员工关系
2017-07-06 08:30:20阅读
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2017下半年人力资源管理师辅导:绩效考核工具的法律风险
2017-07-06 08:28:31阅读
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2017下半年人力资源管理师辅导:常见绩效考核工具
2017-07-06 08:24:52阅读
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2017下半年三级人力资源管理师知识点汇总
2017-07-05 15:14:10阅读
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2017下半年三级人力资源管理师知识点:人员计划的制定
2017-07-05 15:10:21阅读
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2017下半年三级人力资源管理师知识点:组织信息的处理
2017-07-05 15:08:08阅读
打卡人数
