2012年安全工程师《管理知识》精炼习题(3)
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1.20世纪末，职业安全卫生问题成为非官方贸易壁垒的利器。在这种背景下，( )的安全健康管理理念逐渐被企业管理者所接受，以职业安全健康管理体系为代表的企业安全生产风险管理思想开始形成，现代安全生产管理的内容更加丰富，现代安全生产管理理论、方法、模式以及相应的标准、规范更成熟。$lesson$
A.风险评价
B.控制环境污染
C.危险预警
D.以人为本
E.持续改进
2.运用系统原理的原则有( )原则。
A.整分合
B.动态相关性
C.激励
D.因果关系
E.反馈
3.运用人本原理的原则有( )原则。
A.封闭
B.动力
C.能级
D.激励
E.3E
4.运用预防原理的原则包括( )原则。
A.监督
B.本质安全化
C.偶然损失
D.因果关系
E.3E
5.运用强制原理的原则不包括( )原则。
A.安全第一
B.监督
C.封闭
D.激励
E.本质安全化
6.造成人的不安全行为和物的不安全状态的主要原因可归结为四个方面，即技术原因、教育原因、身体和态度原因、管理原因。针对这四种原因，可以采取三种防止对策，也就是所谓的"3E"原则。这"3E"分别是指( )。
A.工程技术对策
B.教育对策
C.管理对策
D.实施对策
E.法制对策
7.在任何一个管理系统内部，( )等必须构成一个连续封闭的回路，才能形成有效的管理活动，这就是封闭原则。
A.管理手段
B.管理内容
C.管理过程
D.管理活动
E.管理理念
8.人的工作动力来源于( )。
A.内部动力
B.精神动力
C.信息动力
D.外部压力
E.工作吸引力
9.对于管理系统有三种动力，包括( )。
A.工作吸引力
B.物质动力
C.精神动力
D.信息动力
E.内部动力
10.本质安全化原则可以应用于( )中。
A.设备
B.设施
C.建设项目
D.环境
E.条件
答案：1.DE 2.ABE 3.BCD 4.BCDE 5.CDE 6.ABE 7.AC 8.ADE 9.BCD 10.ABC
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