2018年初级会计职称试题《经济法基础》每日一练(01月09日)

　　《经济法基础》每日一练答案在第二页

　　多项选择题

　　1、下列纠纷中，不适用《仲裁法》解决的有(　　)。

　　A. 甲乙之间的土地承包合同纠纷

　　B. 甲乙之间的货物买卖合同纠纷

　　C. 甲乙之间的遗产继承纠纷

　　D. 甲乙之间的劳动争议纠纷

　　2、赵某2011年与甲公司签订了为期三年的劳动合同，甲公司与其约定了3个月的试用期。2014年赵某离职自谋发展但并不顺利。2015年甲公司因业务发展邀请赵某担任分公司经理，赵某欣然同意，与甲公司重新签订了为期三年的劳动合同，并约定试用期1个月。下列说法中正确的有(　　)。

　　A.2011年甲公司的做法符合劳动合同法的有关规定

　　B.2011年甲公司的做法不符合劳动合同法的有关规定

　　C.2015年甲公司的做法符合劳动合同法的有关规定

　　D.2015年甲公司的做法不符合劳动合同法的有关规定

　　3、下列关于行政复议决定的表述中，正确的有(　　)。

　　A.复议机关应当自受理申请之日起60日内作出行政复议决定

　　B.情况复杂经复议机关负责人批准可适当延长，延长期限不超过30日

　　C.复议机关作出行政复议决定，应当制作行政复议决定书并加盖印章

　　D.行政复议书一经送达，即发生法律效力

　　4、根据消费税法律制度的规定，下列情形中，应缴纳消费税的有( )。

　　A.将自产的高档化妆品赠与他人

　　B.将自产的鞭炮赠送他人

　　C.将自产的啤酒用于赞助

　　D.将自产的钻石用于零售

　　5、根据消费税法律制度的规定，下列情形中，应缴纳消费税的有( )。

　　A.卷烟厂将自产的卷烟用于个人消费

　　B.化妆品厂将自产的高档化妆品赠送给客户

　　C.酒厂将自产的啤酒赞助啤酒节

　　D.地板厂将自产的实木地板用于办公室装修

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　　多项选择题答案

　　1、【正确答案】ACD

　　【答案解析】不适用于《仲裁法》的仲裁有：(1)劳动争议的仲裁;(2)农业集体经济组织内部的农业承包合同纠纷的仲裁。此外，选项C属于不能提请仲裁的纠纷事项，可适用民事诉讼。

　　2、【正确答案】AD

　　【答案解析】用人单位与劳动者订立劳动合同期限在3年以上(包括3年)，试用期不得超过6个月，2011年签订劳动合同约定试用期3个月符合规定。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。2015年用人单位重新招用赵某不得约定试用期。

　　3、【正确答案】ABCD

　　4、【正确答案】ABCD

　　【答案解析】(1)选项ABC：纳税人将应税消费品用于生产非应税消费品、在建工程、管理部门、馈赠、赞助、集资、广告、样品、职工福利、奖励等，视同销售，在移送使用时缴纳消费税;(2)选项D：金银首饰、钻石及钻石饰品、铂金首饰在零售环节缴纳消费税。

　　5、【正确答案】ABCD

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