当前位置: 首页 > 人力资源管理师 > 人力资源管理师备考资料 > 2017年11月一级人力资源管理师辅导:企业员工培训开发规划的制订

2017年11月一级人力资源管理师辅导:企业员工培训开发规划的制订

更新时间:2017-06-07 14:32:35 来源:环球网校 浏览66收藏26

人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒

地区

获取验证 立即预约

请填写图片验证码后获取短信验证码

看不清楚,换张图片

免费获取短信验证码

摘要   【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了2017年11月一级人力资源管理师辅导:企业员工培训开发规划的制订,供考生复习备考之用,详见下文。  相关推荐:各省市2017年下半年人力资

  【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“2017年11月一级人力资源管理师辅导:企业员工培训开发规划的制订”,供考生复习备考之用,详见下文。

  相关推荐:各省市2017年下半年人力资源管理师考试报名时间汇总

  企业员工培训开发规划的制订

  1、全面掌握各类员工的知识、技能等方面素质的状况,深入进行员工培训与开发的需求调查和分析,提出具体的分析报告。(环球网校提供2017年11月一级人力资源管理师辅导)

  2、结合企业总体发展的战略规划以及企业人力资源战略规划的基本要求,确立企业员工培训开发的总目标和总任务。

  3、将员工培训开发的总目标、总任务与企业员工队伍的现状相对照,将照轻重缓急,从高中层到基层,对各类生产经营管理、专业技术和技能人员的培训需求进行细分,以明确各类人员的培训目标、培训内容及培训要求。

  4、初步拟订企业员工的培训开发规划草案。

  环球网校友情提示人力资源管理师论坛,将有更多人力资源管理师考友与您一起交流考试信息。

  编辑推荐:

  2017年上半年人力资源管理师考试时间:5月21日

  2017年上半年各地人力资源管理师报名时间

  人力资源管理师频道首页|环球网校人力资源管理师考试论坛

  【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“2017年11月一级人力资源管理师辅导:企业员工培训开发规划的制订”,供考生复习备考之用,详见下文。

  相关推荐:各省市2017年下半年人力资源管理师考试报名时间汇总

  企业员工培训开发规划的制订

  1、全面掌握各类员工的知识、技能等方面素质的状况,深入进行员工培训与开发的需求调查和分析,提出具体的分析报告。(环球网校提供2017年11月一级人力资源管理师辅导)

  2、结合企业总体发展的战略规划以及企业人力资源战略规划的基本要求,确立企业员工培训开发的总目标和总任务。

  3、将员工培训开发的总目标、总任务与企业员工队伍的现状相对照,将照轻重缓急,从高中层到基层,对各类生产经营管理、专业技术和技能人员的培训需求进行细分,以明确各类人员的培训目标、培训内容及培训要求。

  4、初步拟订企业员工的培训开发规划草案。

  环球网校友情提示人力资源管理师论坛,将有更多人力资源管理师考友与您一起交流考试信息。

  编辑推荐:

  2017年上半年人力资源管理师考试时间:5月21日

  2017年上半年各地人力资源管理师报名时间

  人力资源管理师频道首页|环球网校人力资源管理师考试论坛

分享到: 编辑:维妮

资料下载 精选课程 老师直播 真题练习

人力资源管理师资格查询

人力资源管理师历年真题下载 更多

人力资源管理师每日一练 打卡日历

0
累计打卡
0
打卡人数
去打卡

预计用时3分钟

人力资源管理师各地入口
环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载

返回顶部