11月三级人力资源管理师考前资料:企业定员标准的分级分类
更新时间:2015-12-09 17:52:46
来源:|0
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 11月三级人力资源管理师考前资料:企业定员标准的分级分类,由环球网校人力资源管理师频道为您提供!
教材改版:环球独家视频解析新教材及考情变化
企业定员标准的分级分类
(一)企业定员标准的分级
按照管理体制分类方法,可以区分为:
1.国家劳动定员标准;
2.行业劳动定员标准;
3.地方劳动定员标准;
4.企业劳动定员标准。
(二)劳动定员标准的分类
1.按定员标准的综合程度,可分为:
(1)单项定员标准
(2)综合定员标准
2.按定员标准的具体形式,可分为:
1)效率定员标准; 2)设备定员标准
3)岗位定员标准; 4)比例定员标准
5)职责分工定员标准
编辑推荐:
最新资讯
- 2025年四级人力资源管理师备考秘籍:各章重点一网打尽2024-12-11
- 揭秘人力资源管理六大模块的主要内容:构建企业人才战略的基石2024-11-25
- 揭秘人力资源管理的六大模块是哪些,助你高效备考一战成功2024-11-14
- 人力资源管理六大模块全解析:备考攻略与实战技巧2024-11-12
- 2024年一级人力资源管理知识点汇总!免费下载,职场晋升必备秘籍2024-10-10
- 2024年二级人力资源管理知识点汇总大揭秘!免费下载资料,助你一次通关2024-10-10
- 2024年人力资源管理知识点总结 (三级)免费下载2024-10-10
- 2024年人力资源管理知识点总结(四级)大放送!免费下载2024-10-10
- 2024年人力资源管理新纪元:解锁六大模块,引领企业人才战略新飞跃2024-09-11
- 【薪酬谈判大揭秘】从“讨价还价”到“战略共赢”:人力资源管理薪酬管理实战艺术2024-09-04