2013年企业培训师重点精炼笔记(9)

更新时间：2013-07-29 17:59:44 来源：|0

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摘要环球网校企业培训师资格频道为大家提供2013年企业培训师二级重点精炼笔记，供大家参考之用，详见下文。

　　大纲与课程的关系(3)：课程开发为大纲编制提供了依据和前提，大刚是为培训课程的适时制定的具体行动方案，两者相辅相成

　　大纲与项目实施计划的关系(3)：实施计划是大纲的原始依据，大纲促进计划落到实处，大纲丰富完善计划

　　三、教材开发

　　培训教材是依据培训课程的教学目标和教学内容设计、开发的

　　教材开发基础性工作：调查、搜集以及其他

　　教材开发原则(7)：与目标相符、实事求是(理论联系实际)、系统性、经济实用、教材形式多样性、新颖性、开放性

　　教材开发组织机构(5)：主管部门、协办单位、主编、副主编、参编

　　教材开发工作组织原则(3)：统筹计划、三落实(人员、任务、经费)、协调配合

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