当前位置: 首页 > 经济师 > 经济师备考资料 > 2015年经济师《中级人力》知识点预习:第六章 考情分析

2015年经济师《中级人力》知识点预习:第六章 考情分析

更新时间:2014-12-17 13:28:29 来源:|0 浏览0收藏0
摘要 2015年经济师《中级人力》知识点预习汇总,请各位考生参考。

考试动态:报名时间|报考条件|考试时间|成绩查询|合格标准

热点专题:2015年经济师考试辅导招生简章

2015年经济师《中级人力》知识点预习汇总

  第6章 工作分析

  考情分析

  本章主要讲述工作分析与工作设计的相关内容。本章的重点是工作分析的作用,工作分析的方法,工作分析的实施技巧,工作分析的成果,工作设计的原理,工作没计的方法。从近三年的考题来看,以单项选择题、多项选择题为主。

  最近三年本章题型、分值分布


年份

单项选择题

多项选择题

案例分析题

合计

2013年

4题4分

1题2分

5题6分

2012年

4题4分

1题2分

5题6分

2011年

5题5分

1题2分

6题7分

本章主要考点
1.工作分析在人力资源管理中的作用
2.通用的工作分析方法和现代的工作分析方法
3.工作分析的实施主体
4.工作分析的成果
5.工作没计的概念、原理、方法与需要注意的问题

  环球网校友情提示:如果您在此过程中遇到任何疑问,请登录环球网校经济师频道&论坛,或加经济师考试QQ群:129666620,我们随时与广大考生朋友们一起交流!【Ctrl键+D】手动收藏此页面

分享到: 编辑:环球网校

资料下载 精选课程 老师直播 真题练习

经济师资格查询

经济师历年真题下载 更多

经济师每日一练 打卡日历

0
累计打卡
0
打卡人数
去打卡

预计用时3分钟

经济师各地入口
环球网校移动课堂APP 直播、听课。职达未来!

安卓版

下载

iPhone版

下载

返回顶部