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湖北恩施2016年高中专项招聘教师9人公告

更新时间:2016-07-15 14:46:51 来源:环球网校 浏览191收藏19
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  根据中共恩施州委组织部、恩施州人社局《关于做好2016年公开专项招聘事业单位人员工作的通知》(恩施州人社发〔2016〕6号),结合我校编制使用计划,现将我校2016年第二次面向全国公开专项招聘教师有关事项予以公告。

  一、学校简介

  湖北省恩施土家族苗族自治州高级中学(简称恩施高中)创办于1938年12月,2011年校址整体搬迁至龙凤新校区。新校区是由州委、州政府投资新建的极具民族特点的花园式学校,校园占地710余亩,建筑面积10余万平方米,学校目前在岗教职工342人,高级教师122人,特级教师6人,国家级和省级先进人物、老师、骨干教师、学术带头人30余人,有84个教学班,学生近4800人,来自全州八县市,全部住校食宿。

  二、招聘计划及专业

  共招聘教师9名。其中:语文教师2名、数学教师2名、化学教师2名、信息技术教师1名、物理教师1名、生物教师1名。

  三、专项招聘条件

  (一)具有较高的政治素质和良好的道德品质,身心健康,遵守国家法律、法规,在校及工作期间未受过处分,学科成绩合格。具有与应聘岗位所需的专业素质和能力。

  (二)普通高校全日制本科(按第一批本科线录取)及以上学历,并取得相应学位。持有高中教师资格证书。往届毕业生,必须从事一年及以上报考岗位教学工作经历。

  (三)本科生35岁以下(1981年1月1日后出生),研究生40岁以下(1976年1月1日后出生)。

  四、招聘程序

  (一)发布公告。在州人社局网站、恩施高中校园网上发布招聘信息。

  (二)报名。符合公开专项招聘条件的人员在2016年7月25日以前将报名表发至QQ邮箱(99844251@qq.com)。7月30日早上8:00到学校办公室报到并提交报名表、身份证、及岗位条件所要求的相关资料进行资格审查。报名人数与招录岗位数之比不低于5:2,低于此比例取消该岗位招录计划。凡弄虚作假的取消其选聘资格。

  (三)测试。学校根据自荐材料择优通知进行笔试、面试。笔试和面试于2016年8月5日在学校举行。笔试内容主要包括:教育学、心理学、教师职业道德、高中课程改革理念和学科专业知识等内容;面试主要是考查临场应变能力、敬业精神、语言表达能力及教育教学能力等综合素质。

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  (四)考核。根据测试成绩按招聘人数1:1择优确定考核体检对象。考核的重点是拟聘人员的思想作风、学习态度、学习成绩、工作实绩、教育教学理念等,根据考核结果确定录用对象。

  (五)体检。体检标准参照(国人部发〔2005〕1号、国人厅发〔2007〕25号、人社部发〔2010〕19号、人社部发〔2010〕12号)执行。因体检不合格出现缺额的,可在同一岗位参加测试的人员中按成绩依次递补。

  (六)公示。考核体检合格的拟聘对象,在本公告发布范围内进行公示,公示期为7个工作日。

  (七)备案及聘用管理。学校党委研究确定拟聘人员,报州人社局审核备案后正式聘用,签订正式聘用合同。

  五、相关待遇

  本次专项招聘的教师全部为全额拨款事业编制人员。聘用后,除按国家政策享受财拨工资外,还可根据工作量及工作业绩情况享受校内津贴,上班即可在校区内解决住房问题,享受公租房或者经济适用房。

  六、信息发布及政策咨询

  州人社局网址:http://www.es12333.com/

  学校网址:http://www.esgz.com/http://www.esgz.com/

  政策咨询电话:13593603862(恩施高中赵老师)

  18963901238(恩施高中王老师)

  举报监督电话:0718-8222869(恩施州人社局)

  学校地址:恩施市龙凤镇方家垭口(恩施高中新校区)

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