黑龙江大兴农场幼儿园2016年招聘幼儿教师公告

更新时间：2016-08-25 13:54:01 来源：环球网校

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摘要　　【摘要】黑龙江大兴农场幼儿园2016年招聘幼儿教师报名时间是8月24日——8月31日，相关招聘信息及报名事宜可详见下面环球网校教师招聘考试频道整理的黑龙江大兴农场幼儿园2016年招聘幼儿教师公告。　　点击查

　　【摘要】黑龙江大兴农场幼儿园2016年招聘幼儿教师报名时间是8月24日——8月31日，相关招聘信息及报名事宜可详见下面环球网校教师招聘考试频道整理的黑龙江大兴农场幼儿园2016年招聘幼儿教师公告。

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　　一、单位简介

　　大兴农场幼儿园成立于2013年，是黑龙江省一类幼儿园(总局示范园)，建筑面积8417.35平方米，楼高主体二层局部三层的一所品字体教学楼。园内共设置了14个标准的活动、休息、盥洗、更衣为一体的幼儿教室，班班都配备了电钢琴、多媒体一体设备、各种玩具、图书等辅助设备。各类功能区十分健全。如医务室(晨检室、隔离室)、监控室、美工室、图书室、舞蹈室、角色扮演间、3D影院、国学教室、生活坊、科学实验室、多功能厅、淘气堡等多个专用活动场地，创设了自主、愉悦的区域及游戏环境，先进、环保、卫生的设施设备、丰富适宜的活动空间、平等关爱的人文气氛，处处体现着“以人为本，全面育人，培养完整儿童，为孩子一生发展奠定基础”的办园宗旨，和用“心”的教育，哺育品性淳良的儿童的教育理念。开园三年来曾先后获得"管局安全先进单位"、"学前教育宣传教育先进集体"等荣誉称号。

　　二、招聘岗位

　　现根据幼儿园教育教学建设需要，面向全局公开招聘幼儿教师岗位6名。

　　三、招聘条件

　　1、幼教要求师范类专业(全日制)大专以上。

　　2、年龄在30周岁以下。

　　3、热爱幼教事业，品德高尚、遵纪守法。

　　4、品貌端正，身体健康，无国家规定的传染性疾病。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名方式：现场报名、网上报名(601997111@qq.com)

　　2、报名时间：2016年8月24日——8月31日

　　2、报名地点：大兴农场人社科

　　3、报名联系人：尤宪强

　　4、联系电话：0454-5792126

　　(二)资格审查

　　资格审查时间：9月1日

　　应聘者除提供填写完整的《二○一六年大兴农场幼儿园招聘教师登记表》(附件1)一式2份外，还必须提交如下材料的原件及复印件供审核;

　　1、毕业证、学位证等学历证书、教育部学历证书电子注册备案表(学信网查询打印)或应届生申请学籍在线验证报告(学信网查询打印),证明其学历层次和所学专业;

　　2、有效身份证(户口本、身份证);

　　3、幼儿教师资格证;

　　4、普通话等级证(二级乙等以上);

　　5、近期免冠蓝色背景正规二寸照片2张;

　　6、就业年限证明。

　　五、招聘方式

　　实行笔试、面试(含试讲、实际操作)、相结合的办法进行，择优录用。笔试成绩占总成绩的60%、面试占总成绩的40%。

　　具体笔试、面试时间以准考证为准。报名资格审核合格人员方可参加考试。

　　1、笔试内容主要以与招聘职位相关的专业知识为主。笔试满分100分。笔试结束后，根据考生笔试成绩和加分项成绩，按照招考计划1：3比例从高分到低分依次确定进入面试人选。若笔试成绩出现并列，则一并进入面试。

　　2、面试主要采取表述、才艺表演和试讲的形式，面试满分100分，低于60分者不予聘用。面试内容：(1)表述：自我介绍，并谈一谈对幼儿教育的认识;(2)才艺表演：音乐(唱、弹等形式)、舞蹈表演、简笔画、体育特长、手工制作;(3)试讲(说课、讲课)。(实际操作用的乐器考生自备)

　　3、考试实行加分制，具体加分办法如下：

　　(1)体育教育、美术教育加4分(其他专业不加分)。

　　(2)具备一年以上幼儿教育经验(计算时间截至2016年6月30日)加分4分。

　　(3)、具有大兴农场户籍加2分

　　以上加分项由审核组成员在考生资格审查时进行计分并签字备案。

　　4、考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%+加分项。计算考生考试总成绩时，要按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。如考试总成绩相同，则以面试成绩高者优先。

　　5、体检和考核

　　(1)体检由招聘单位参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》组织进行。

　　(2)体检合格人员，由招聘工作领导小组组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。
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　　(3)对考核或体检不符合要求的人员，取消聘用资格。招聘单位可根据空缺名额，经农场招聘领导小组同意后，按成绩和体检结果依次等额递补。

　　6、公示和聘用

　　按照考试、考核及体检结果确定拟聘人员。拟聘用人员进行公示7个工作日。对公示期满无异议的或有疑义经监督部门核实符合聘用条件的，办理聘用手续。

　　六、聘用人员管理及待遇

　　幼儿教师岗位试用期6个月，参照事业单位社会化用工人员标准执行工资福利待遇，签订企业劳动合同，按规定享受缴纳五险。试用期工资为1800元/月，试用期满考核合格，予以正式聘用，工资参照中小学工资标准执行。

　　七、招聘纪律

　　报考人员必须遵守招考有关规定和要求，服从考务安排。对在报名、资格确认、考试考核过程中被认定弄虚作假或违纪违规的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)规定对其处理。

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