山西吕梁高等幼儿师范专科学校2016年招聘教师72人公告

　　【摘要】山西吕梁高等幼儿师范专科学校2016年招聘教师报名时间是9月26日—9月30日，有意者可直接查看下面环球网校教师招聘考试频道诚意整理的山西吕梁高等幼儿师范专科学校2016年招聘教师72人公告，助力备考，海量备考资料试题可供大家点击下载。

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　　吕梁高等幼儿师范专科学校(筹建)是2016年经吕梁市人民政府研究决定，由原吕梁教育学院、离石师范、汾阳师范、吕梁体育运动学校四校整合成立的一所市属地方性高等幼儿师范专科学校。该校设立两个校区即离石校区和汾阳校区。学制分为初中起点三年制和高中起点三年制大专;专业设置为初中起点五年制按原四校所设专业继续办学，高中起点三年制2016年省经教育厅批准，新开设小学教育、语文教育、体育教育、音乐教育、美术教育、学前教育6个专科专业。为满足该校教育教学工作的需要，储备教育教学人才，经政府研究决定，使用吕梁教育学院、离石师范、汾阳师范、吕梁体育运动学校现有空缺事业编制，面向社会公开招聘教师，拟聘用人员须服从组织统一分配。

　　一、招聘名额

　　本次招聘教师72名(含服务基层项目专门岗位5名)，其中：吕梁教育学院18人，离石师范28人，汾阳师范22人，吕梁体育运动学校4人。具体工作岗位及要求详见附件《2016年公开招聘吕梁幼儿师范专科学校教师岗位计划表》。

　　二、招聘对象

　　招聘人员须符合招聘基本条件和招聘岗位具体资格条件，具有学士及以上学位的全日制普通高等院校本科及以上的毕业生。

　　三、招聘条件

　　(一)热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党;

　　(二)遵守宪法和法律，无违法违纪行为;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)具有岗位所需的文化程度、专业及技能条件;

　　(五)适应岗位要求的身体条件，年龄在30周岁及以下(1985年9月26日以后出生);

　　(六)服从组织统一分配;

　　(七)除符合岗位计划表列要求外还须满足下列条件

　　⑴硕士研究生学历层次的应聘者，其第一学历须为全日制本科，且本科阶段所学专业与硕士研究生阶段所学专业必须为同一学科专业。

　　⑵招聘岗位是普通话训练岗位的应聘者普通话须达到一级乙等及以上。

　　(八)曾因犯罪受过各类刑事处罚人员，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员，国家法律法规和有关政策规定不得聘用的其他人员，试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)、招聘到事业单位工作不满1年的人员， 在服务期内的“特岗教师”、现役军人、在读的非应届毕业生均不得报考。参加公开招聘人员不得报考聘用后形成回避关系的岗位。在读的研究生不得以原取得的学历、学位证书报考。

　　“服务基层项目专门岗位”的招聘对象，为参加山西省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)到2016年服务期满、考核合格以上的人员，以及参加山西省“选聘大学生村官工作”到2016年服务期满、考核合格以上(含到2016年服务满两年，考核合格以上)现仍在岗的人员。

　　以上现役、试用期等相关资格条件中，除有专门规定外均以2016年9月26日为截止日期。

　　四、招聘方法、步骤

　　本次招聘采取考试与考核相结合的办法进行。具体步骤如下：

　　(一)发布招聘信息

　　9月19日—9月25日通过吕梁人事人才网(www.llrc.com.cn )向社会发布招聘信息。

　　(二)报名方式

　　本次招聘采取网上报名的方式进行。报名网址为：吕梁人事人才网(www.llrc.com.cn )。具体步骤为：

　　1、提交报名信息

　　报考人员请于2016年9月26日9:00—2016年9月30日17:00期间登录吕梁人事人才网站(www.llrc.com.cn )，提交《吕梁高等幼儿师范专科学校招聘教师报名登记表》，并按要求上传近期免冠数码照片(jpg格式，小于30KB)。

　　(1)查询资格初审结果

　　报考人员请于2016年9月27日—2016年10月1日在提交报名信息一个工作日后，登录吕梁人事人才网站查询资格初审结果。

　　(2)网上缴费

　　通过资格初审的人员请于9月27日—10月2日登录吕梁人事人才网，并按吕梁人事人才网网站提示的缴费办法进行网上缴费(每人收取考务费50元)。

　　符合减免考务费用的报考人员请于10月2日—10月3日到人事考试中心确认后，办理减免考务费用的手续。(农村特困家庭和城市低保家庭高校毕业生可减免考务费用。享受减免考务费用的报考人员，需提供家庭所在地县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件)或扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件))。

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　　(3)打印准考证

　　通过资格初审的人员，在2016年10月10日-14日期间登录吕梁人事人才网自行下载打印准考证。

　　2、报名要求：

　　(1)报考人员只能选择一个岗位报名。

　　(2)应聘者报名、综合知识考试、专业测试及面试必须使用同一有效的二代身份证。

　　(3)报名序号是报考者网上打印准考证和后期成绩查询的关键字符，请报考人员务必牢记。

　　(4)报考人员要对自己多提供的信息和材料的真实性负责，一经发现弄虚作假，即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。

　　(5)如报考人数与该岗位招聘名额之比不达3：1 时，相应核减该岗位招聘名额或取消该岗位招聘(要求研究生学历层次的除外)。取消招聘岗位后，该岗位报考人员可在报名截止后两天内另选其他符合条件的岗位，未改报其他岗位或其他岗位未通过资格审查的，考务费将通过原渠道如数退还。

　　如“服务基层项目专门岗位”所报人数与招聘岗位之比不达3:1时，相应核减或取消岗位名额，核减或取消的岗位名额调整到同类(同学历同专业同校区)岗位。

　　退役的全日制大学生士兵，可按照服务基层项目人员对待，报考服务基层项目专门岗位。

　　(6)应聘者在报名之后到正式聘用期间已成为试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)或试用期内的事业单位工作人员的，不予聘用。

　　3、资格审查

　　资格审查分初审和复审。初审在报名时进行，复审在笔试结束后进行。

　　资格复审时，应聘人员应按照报考岗位资格条件的要求提供毕业证、学位证、报到证、身份证、普通话证以及相关证件的原件及复印件，硕士研究生学历层次应聘者还需提供本科毕业证、学位证，已就业的须出具单位同意报考证明。其中：留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

　　服务基层项目人员报考服务基层项目专门岗位的，须登录吕梁人事人才网，下载打印《服务基层项目人员审核表》，由服务所在县(市、区)和市以上派出主管部门加盖公章确认(其中：大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章，“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章、“三支一扶”项目人员2010年及其以后未取得服务证书的由省人社厅盖章、“西部计划”项目和2010年以前参加“三支一扶”项目人员由团省委盖章)。

　　退役的全日制大学生士兵报考服务基层项目专门岗位，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、学历证书、学位证书和当地民政部门出具的相关证明的原件及复印件。已就业的须出具单位同意报考证明。

　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实影响资格审查的，资格复审不合格者，负责资格审查的单位有权取消该应聘者参加应聘的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃。

　　资格复审在综合知识考试结束后进行。资格复审环节空缺的名额，按照综合知识考试成绩由高分到低分依次确定专业测试资格复审递补人选。

　　(三)综合知识考试

　　综合知识考试内容为教育公共专业基础知识(教育学、心理学)和公共基础知识。满分100分，合格线为60分。

　　综合知识考试拟于2016年10月15日进行，具体时间、地点详见准考证。

　　综合知识考试成绩按岗位从高分到低分排序，原则按5：1的比例确定进入专业测试人选，人数未达5：1的按实有人数确定(若末位成绩出现并列时，一并列为专业测试对象)。

　　(四)专业测试

　　专业测试考试内容为学科基础知识与基本技能。满分100分，合格线为60分。

　　专业测试拟于2016年10月22日进行，具体时间、地点详见准考证。

　　(五)面试

　　1、按照岗位招聘名额与应聘者1：3的比例，根据笔试总成绩(笔试总成绩=综合知识考试成绩×60% +专业测试成绩×40%)在合格线以上的人员从高分到低分确定面试对象(若末位成绩出现并列时，一并列为面试对象)。若面试时，没有形成竞争的岗位，面试成绩须达到70分。

　　2、面试拟于10月29日—10月30日进行，面试具体时间、地点以公告为准。面试采取讲课的形式进行，讲课时间20分钟，满分100分，合格线为60分。

　　(六)确定体检对象

　　按照岗位招聘名额与应聘者1：1的比例，根据综合总成绩(综合总成绩=综合知识考试成绩×40%+专业测试成绩×30%+面试成绩×30%)从高分到低分的顺序确定体检人选。最低合格分数线为60分。

　　综合知识考试、专业测试、面试和综合总成绩保留两位小数。若2名以上应聘人员综合总成绩相同时，原则上按综合知识考试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选;如综合知识考试成绩仍相同，按专业测试成绩确定;如专业测试成绩仍相同按照师范类、在校获得奖学金等级、荣誉证书的顺序排序。

　　(七)体检

　　体检在市人社局、市教育局指定的医院进行。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　体检环节出现的空缺名额，按照综合总成绩由高分到低分依次确定体检递补人选。

　　(八)考核

　　按照德才兼备、以德为先的标准，对体检合格人员的思想政治素质、道德品质、遵纪守法、能力素质、现实表现以及工作回避等情况进行认真考核，形成个人考察材料，提出结论性意见。

　　(九)公示

　　依据考试总成绩、体检结果和考核情况，确定拟聘用人员名单，在吕梁人事人才网公示7天，接受社会监督。公示期满无异议或者虽有反映但不影响聘用的人员，按规定办理相关手续。

　　五、咨询及其他事项

　　招聘政策咨询和考务等方面的问题可查询吕梁人事人才网，同时设立咨询电话：

　　0358-3380949(市教育局人事科)

　　监督电话：0358-8220639(市人社局人力资源市场科)

　　0358-3380996(市教育局监察室)

　　特别提示：本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办笔试、面试辅导培训班。目前社会上举办的各类招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

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