2022年证券从业资格考试重点整理

证券从业资格考试重点整理

证券一般从业资格考试科目有两门，分别为《证券市场基本法律法规》和《金融市场基础知识》。这个是必选科目。只要你想从事证券行业，必须要具备证券从业资格，无疑这两个科目你一定需要通过!如果你是零基础考生，或者复习时间紧迫，建议先报考《金融市场基础知识》科目。通过该科考试后，继续报考《证券市场基本法律法规》科目。

《证券市场基本法律法规》

涉及内容主要是法律规定、业务规范、违法违规行为等，内容枯燥、类似内容较多，容易混淆或记忆不清，所以不能机械地死记硬背。首先要注意多归纳，对于一些有关数字、时间、比例、条件等具有可比性，通过联想、画表、找异同点等方式来提高学习效率。其次，要多做题，举一反三，在重复中记忆，做题也是较好的记忆诀窍。

第一章：证券市场基本法律法规

考分权重：45分

重要考点举例：公司的种类；有限责任公司股权转让相关规定；证券发行与交易活动禁止行为；公开发行证券的规定；内幕交易行为；股票上市的条件、申请和公告，债券上市的条件和申请。证券从业资格考试指南

第二章：证券从业人员管理

考分权重：15分

重要考点举例：证券业从业人员执业行为准则；证券公司对证券经纪业务营销人员管理的有关规定；证券经纪业务营销人员执业行为范围、禁止性规定；销售证券投资基金、代销金融产品的行为规范。

第三章：证券公司业务规范

考分权重：35分

重要考点举例：证券公司建立健全经纪业务管理制度的相关规定；经纪业务的禁止行为；证券、期货投资咨询业务的管理规定；证券公司证券投资顾问业务的内部控制规定；监管部门对证券投资顾问业务的有关规定；证券公司自营业务投资范围的规定；证券自营业务持仓规模的要求；自营业务的禁止。

第四章：证券市场典型违法违规行为及法律责任

考分权重：5分(本章基本都是考各种数字，不会出现很多，一般1到2题)

重要考点举例：违规披露、不披露重要信息的行政责任、刑事责任的认定；利用未公开信息交易的刑事责任、民事责任及行政责任的认定；内幕交易、泄露内幕信息的刑事责任、民事责任及行政责任的认定。

《金融市场基础知识》

主要介绍金融市场体系、证券市场的参与主体，以及股票市场、债券市场、基金及衍生工具等内容，与实务结合比较紧密，题目考查相对灵活，记忆过程中也需要多总结归纳，做到灵活运用。除此之外，平时也需要多关注证券市场的相关信息，注意金融素养的积累和提升。

第一章：金融市场体系

考分权重：10分

重要考点举例：金融市场的概念；金融市场的功能；货币政策的概念、措施及目标；资本市场的分层特性；多层次资本市场的主要内容与结构特征。

第二章：证券市场主体

考分权重：30分

重要考点举例：直接融资的概念、特点和分类；证券发行人的概念和分类；证券市场投资者的概念、特点及分类；企业和事业法人类机构投资者的概念与特点；个人投资者的概念；我国证券公司的监管制度及具体要求；证券公司主要业务的种类及内容；国务院证券监督管理机构及其组成。

第三章：股票市场

考分权重：20分

重要考点举例：股票的定义、性质、特征和分类；股票票面价值、账面价值、清算价值、内在价值的概念与联系；公司利润分配顺序、股利分配条件、原则和剩余资产分配条件、顺序；审批制度、核准制度、注册制度的概念与特征；证券交易原则和交易规则；证券交易的竞价原则和竞价方式。

第四章：债券市场

考分权重：20分

重要考点举例：政府债券的定义、性质和特征；地方政府债券的概念；金融债券、公司债券和企业债券的定义和分类；外国债券和欧洲债券的概念、特点；债券现券交易、回购交易、远期交易和期货交易的基本概念；债券评级的定义与内涵。

第五章：证券投资基金与衍生工具

考分权重：15分

重要考点举例：基金与股票、债券的区别；契约型基金与公司型基金、封闭式基金与开放式基金的定义与区别；货币市场基金管理内容；交易所交易的开放式基金的概念、特点；基金资产净值的含义；股权类、货币类、利率类以及信用类衍生工具的概念及其分类；远期、期货、期权和互换的定义、基本特征和区别。证券从业资格考试教材

第六章：金融风险管理

考分权重：5分

重要考点举例：金融风险的分类；系统风险与非系统风险的概念；风险管理的概念。

根据《中国证券业协会2022年度考试计划公告》，2022年第一次证券从业资格统一考试时间为7月2-3日，为了防止考试时间有变，环球网校提供 免费预约短信提醒，届时我们会及时通知2022年证券从业资格考试时间，请提前预约。待报考时间确定后，小编也会及时更新【报名入口汇总】。

自2020年3月1日起，《证券法》已将“从业人员应当具有证券从业资格”修改为“证券公司从事证券业务的人员应当品行良好，具备从事证券业务所需的专业能力。”证券业从业人员管理也相应地调整为事后登记管理。证券业从业人员资格考试是考查证券从业人员专业能力的水平评价类考试。2022年面向社会的考试较去年减少一次，但面对行业的考试新增了三次，您如果入职需要，请与拟供职公司联系，请公司为您报名。

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