二级人力资源管理师备考资料 短信预约提醒
二级人力资源管理师备考资料
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2017年高级人力资源管理师复习:影响薪酬战略的因素分析
2017-02-27 09:02:00阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:构建企业薪酬战略的步骤
2017-02-27 09:01:58阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:基于战略的企业薪酬分配的根本目的
2017-02-24 14:22:52阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:薪酬战略构成
2017-02-24 14:22:50阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:薪酬战略的中心任务
2017-02-24 14:22:49阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:平衡记分卡数据处理
2017-02-23 09:09:54阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:企业设计平衡记分卡的步骤
2017-02-23 09:09:52阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:平衡记分卡的应用
2017-02-23 09:09:51阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:作为战略管理工具的平衡记分卡
2017-02-16 09:36:40阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:平衡记分卡的特点
2017-02-16 09:36:39阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:平衡记分卡四个方面的关系
2017-02-15 16:02:57阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:平衡记分卡的内容
2017-02-15 16:02:55阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:诊断的具体内容
2017-02-14 14:08:17阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:绩效考评结果的应用
2017-02-14 14:08:16阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:绩效反馈面谈技巧
2017-02-14 14:08:13阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:绩效反馈面谈程序
2017-02-13 09:59:28阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:绩效考评的程序
2017-02-13 09:59:27阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:绩效合同与绩效考评表格设计
2017-02-13 09:59:25阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:考评方式与方法设计
2017-02-10 16:13:54阅读
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2017年高级人力资源管理师复习:考评组织的建立
2017-02-10 16:13:52阅读
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