2013年企业培训师：检测结果的简要统计分析

更新时间：2013-01-25 17:49:39 来源：|0

浏览

摘要环球网校编辑精心整理的资料，祝大家考试顺利!更多请关注环球网校。

　　一、知识点

　　1、测验统计的有关基本概念：

　　A变量：我们将常量规定为已知的条件，而变量则是在已知条件先顶下出去变化状态的量。变量时人员素质测评数据分析中常用的概念，一般包括连续变量和二分变量两类

　　B参照点：是测量、计算、分析数据的起点

　　C单位：是进行测量及数据统计分析的最基本要素。

　　D量表：可以被定义为一个拥有参照点和单位的，可以体现测量规则的连续体。

　　2、量表在进行测验分数统计，以及培训评估总结工作中具有非常重要的作用，根据性质特点，可分为四类：命名量表、顺序量表、等距量表和等比量表。

　　二、能力训练

　　1、测验结果的统计分析方法：在进行测验结果统计分析师需要掌握以下几个关键点：

　　A制作科学合理的测验成绩统计表

　　B结果分析要全面

　　C结果分析要准确

编辑推荐

分享到：编辑：环球网校

资料下载精选课程老师直播真题练习

更多资料

更多课程

更多直播

更多真题