HRBP备考资料 短信预约提醒
HRBP备考资料
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HR职能划分三支柱模型HRBP-3D
2020-06-10 14:53:40阅读
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HRBP提问技巧——嵌入式提问与标签式提问
2020-06-10 14:51:24阅读
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HRBP提问技巧——“苏格拉底”提问法
2020-06-10 14:45:57阅读
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HRBP在公司的三个角色
2020-06-10 13:48:00阅读
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HRBP面临的挑战
2020-06-10 13:24:43阅读
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作为HRBP，如何听懂老板四点
2020-06-09 14:20:08阅读
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老板眼中的HRBP是什么样?
2020-06-09 14:16:50阅读
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HRBP在组织中的定位
2020-06-09 14:09:12阅读
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HRBP解决问题的土招“11步法”
2020-06-09 14:07:15阅读
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HRBP，一个“高大上”角色
2020-06-09 14:03:55阅读
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HRBP思考工具——ORID焦点呈现法
2020-06-09 14:00:27阅读
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HRBP发展史和概念
2020-06-09 13:53:59阅读
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HRBP是这样炼成的——做好业务部的二把手
2020-06-09 13:51:14阅读
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HRBP是这样炼成的
2020-06-09 13:47:35阅读
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HRBP,首先你要是个真的HR
2020-06-09 13:36:33阅读
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HRBP的升级：从激励转向赋能
2020-06-08 14:48:37阅读
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大多数HRBP对未来的迷茫，是因为缺乏靠谱的方法论
2020-06-08 14:41:08阅读
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HRBP“拿结果”——交付方案
2020-06-08 14:26:09阅读
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小公司vs大公司，如果做HRBP，你适合去哪里?
2020-06-07 07:57:00阅读
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HRBP为什么在很多企业无法真正发挥作用
2020-06-06 07:51:00阅读
打卡人数
