2015年人力资源管理师三级日常练习题(18)
更新时间：2015-12-09 17:52:46
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摘要 2015年人力资源管理师三级日常练习题(18),由环球网校人力资源管理师频道为您提供!
教材改版:环球网校独家视频解析人力新教材及考情变化
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1、市场的主要因素，不包括( )。
(A)人口
(B)产品偏好
(C)购买力
(D)购买欲望
2、( )是人对某种事物或特定对象所持有的一种肯定或否定的心理倾向。
(A)认知
(B)态度
(C)智慧
(D)感觉
3、( )是指导致行为或事件的行为者本身可以控制的因素，
(A)归因
(B)内因
(C)外因
(D)知觉
4，领导情境理论中中关于领导方式的权变因素主要包括两个方面的内容，一是心理成熟度，二是( )。
(A)工作成热度
(B)心理承受度
(C)精神成熟度
(D)精神承受度
5、下面对人力资源开发的表述错误的是( ).
(A)以立体开发为特征
(B)以提高效率为核心
(C)以挖掘潜力为宗旨
(D)是一个完全独立理论体系
D B B A D
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