2013年人力资源管理师三级章节习题:薪酬管理(8)
更新时间：2015-12-09 17:52:46
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摘要 环球网校人力资源管理师频道为大家提供2013年人力资源管理师三级章节练习题，供大家参考之用，详见下文。
11. ( )的中心是客观存在的“事”和“物”，而不是现有的人员
A. 工作岗位评价
B. 工作岗位评价特点
C. 工作岗位评价要求
D.工作岗位评价方法
12. 以下论述中，不是工作岗位评价的原则有( )
A. 岗位是对“事”和“物”
B. 评价的是岗位
C. 员工积极地参与到工作岗位评价
D.工作岗位评价的结果应公开
13. 工作岗位评价要素达到相关系数在0.3~0.4时称为( )
A. 主要因素
B. 一般因素
C. 次要因素
D.极次要因素
14. ( )是指社会对某类岗位的各种舆论，对该类岗位人员在心理上所产生的影响，主要采用人员流向指标。
A. 社会心理要素
B. 社会公正要素
C. 社会容纳要素
D.社会趋势要素
15. 关于权重系数基本理论以下错误的是( )
A. 权数
B. 权值
C. 权重
D.权威
11. A 12. A 13. C 14. A 15. D
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