2013年人力资源管理师练习题3
更新时间：2015-12-09 17:52:46
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摘要 2013年人力资源管理师练习题3
1.劳动经济学提到，劳动资源的稀缺性具有的属性是( )
A.任何一个既定的量与无限性相比，总是不足的
B.劳动资源的稀缺性又具有绝对属性
C.劳动资源稀缺性的本质表现是消费劳动资源的支付能力、支付手段的稀缺性
D.人所共知，生产赖以消费
E.客观上存在着制约满足人类需要的力量
2.在现代市场经济中，市场运作的主体是( )
A.企业
B.供给者
C.个人
D.需求者
E.政府
3.利润最大的含义就是( )
A.“差额”是正值，则越大越好
B.“差额“如果是负值，则越小越好
C.利润最大化不过是效益最大化的变形
D.利润最大化不过是效用的变形
E.利润最大化是货币收入的变化
4.主体的行为可以用最大化的观点加以( )
A.研究
B.分析
C.预测
D.执行
E.总结
5劳动力市场上，( )分别是劳动力的供给方和需求方
A.居民户
B.企业
C.劳动者
D.公司
E.政府
参考答案：1.ABC 2.AC 3.AB 4.BC 5.AB
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